В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации 1 мая – Праздник Весны и Труда и 9 мая – День Победы – являются нерабочими праздничными днями.
Постановлением Правительства страны от 1 октября 2018 года «О переносе выходных дней в 2019 году» выходной день с субботы 5 января перенесен на четверг 2 мая, с воскресенья 6 января – на пятницу 3 мая, с субботы 23 февраля – на пятницу 10 мая.
Таким образом, выходными в связи с праздничными днями при пятидневной рабочей неделе являются 1, 2, 3, 4, 5 и 9, 10, 11, 12 мая 2019 года. Продолжительность работы во вторник 30 апреля и в среду 8 мая сокращается на один час.
Выходными днями при шестидневной рабочей неделе в связи с праздничными днями являются 1, 3, 5 и 9, 12 мая 2019 года. Продолжительность работы во вторник 30 апреля и в среду 8 мая сокращается на один час.
На основании статьи 120 Трудового кодекса Российской Федерации при предоставлении ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска нерабочие праздничные дни 1 и 9 мая в число календарных дней отпуска не включаются.
Логин
Пароль
Регистрация
Забыли свой пароль?
