Программа для работодателей поможет привлечь сотрудников

Филиал Центра занятости населения Уфы по Калининскому району приглашает работодателей к сотрудничеству в 2016 году по одному из направлений государственной политики в области содействия занятости населения — временному трудоустройству безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Согласно перечню, указанному в ст. 5 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» к безработным гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, относятся следующие категории граждан:

• инвалиды;
• лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы;
• несовершеннолетние в возрасте от 14 до 18 лет;
• лица предпенсионного возраста (за два года до наступления возраста, дающего право выхода на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости);
• беженцы и вынужденные переселенцы;
• граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
• одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов;
• граждане в возрасте от 18 до 20 лет, имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые.

Государственная услуга по организации временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы направлена на обеспечение права граждан на труд и на вознаграждение за труд, удовлетворение потребностей: в работе и заработке, сохранении мотивации к труду.

Продолжительность участия во временных работах — до 3-х месяцев. С гражданином, участвующим во временных работах, заключается срочный трудовой договор. Работодатель осуществляет оплату труда не ниже минимального размера оплаты труда, установленной в республике, а Центр занятости оказывает материальную поддержку гражданину (от одного до двух размеров минимальной величины пособия по безработице в календарном исчислении на одного работающего).

Специальная программа для работодателей — это способ привлечь дополнительных сотрудников для выполнения большого объема работ, справиться с временными или сезонными работами, заместить основных сотрудников на время их отсутствия временными работниками.

Работодатели могут привлечь временных сотрудников для выполнения различного вида работ, в том числе канцелярских видов труда, курьерских работ по распространению печатных и рекламных изданий, подсобных и вспомогательных видов работ.

При наличии на предприятии вакантного рабочего места (или возможности его создания) просьба обращаться в Филиал Центра занятости населения г.Уфы по Калининскому району по адресу: г. Уфа, ул. Спартака, 13, кабинет 13, для осуществления совместной деятельности по временному трудоустройству безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Подробная информация по телефону: 8(347) 243–08–71